一是突出抓好纪检监察专员建设。为切实提升纪检监察专员工作绩效，发挥纪检监察专员在党员廉政建设方面的作用，街道纪工委进一步完善了《社区纪检监察专员考核奖惩办法》，建立了《汤泉街道纪检监察专员工作汇报制度》，以期用规范的制度做好纪检监察专员的建设工作。

　　二是突出抓好纪检干部建设。开展监察室主任竞争上岗、一般纪检工作人员双向选择上岗，优化纪检干部结构，实现人、岗相适。在此基础上，进一步明确监察室职责和人员分工，增强部门活力，提高工作绩效。加强对年轻工作人员的培养和任用，积极锻炼年轻工作人员的办案能力和独立解决问题的能力。

　　三是突出抓好党员干部建设。全面落实党委书记“第一责任人”职责，与书记签订2016年党风廉政建设责任状，充分发挥“第一责任人”在党风廉政建设方面的带头作用。 加强普通党员干部建设，充分发挥优秀党员干部的影响力，“以先进带后进”，使优秀党员干部成为纪检队伍的坚固外援。

                                                                                                                        汤泉街道社区教育中心